Insieme con l’estate arriva puntuale la ricerca di Portalettere da parte di Poste Italiane. Sono vari anni che l’azienda italiana di questi periodi si mette alla ricerca di Postini. L’azienda ha sempre bisogno di questa figura non solo per il periodo estivo ma anche per i periodi di maggior lavoro, per questo pubblica spesso sul proprio sito l’annuncio della ricerca di portalettere.
Anche per il 2018 assume giovani con contratto a tempo determinato in relazione alle specifiche esigenze aziendali sia in termini numerici che di durata; e anche questa volta la ricerca è rivolta soprattutto a giovani in possesso di diploma e ai laureati (anche quelli con laurea a 3 anni). A queste nuove selezioni possono inoltre partecipare coloro i quali hanno aderito ad un precedente annuncio senza essere stati contattati. Ai candidati non sono richieste specifiche conoscenze professionali.
L’avvio dell’iter di selezione viene anticipato da una telefonata delle Risorse Umane Territoriali di Poste italiane e può avvenire secondo due modalità: con convocazione presso una sede dell’Azienda per la somministrazione di un test di ragionamento logico; con una mail all’indirizzo di posta elettronica del candidato che conterrà l’indirizzo internet a cui collegarsi per effettuare il test e tutte le spiegazioni necessarie per il suo svolgimento. La ricerca riguarda tutto il territorio nazionale e scade il 31 luglio 2018.
Qualifica Professionale: Portalettere
Zona: tutto il territorio nazionale
Requisiti: Diploma di scuola media superiore con votazione minima 70/100 o diploma di laurea, anche triennale, con votazione minima 102/110. Non saranno prese in considerazione candidature prive del voto del titolo di studio. Patente di guida in corso di validità per la guida del motomezzo aziendale.
Conoscenze professionali:
Non sono richieste conoscenze specialistiche
Tipologia contratto:
Contratto a Tempo Determinato in relazione alle specifiche esigenze aziendali sia in termini numerici che di durata.
Sedi di Lavoro:
Intero territorio nazionale, la Regione/le Province di assegnazione saranno individuate nell’ambito delle Aree Territoriali, in base alle esigenze aziendali. Sarà possibile indicare una sola area territoriale di preferenza Saranno coinvolti nel processo di selezione i soli candidati in possesso dei requisiti richiesti ed in relazione alle specifiche esigenze aziendali. Sarà possibile aderire all’annuncio anche in caso di adesione ad un precedente annuncio senza essere stato contattato.
L’avvio dell’iter di selezione viene anticipato da una telefonata delle Risorse Umane Territoriali di Poste italiane e potrà avvenire secondo due modalità:
1.convocazione presso una sede dell’Azienda per la somministrazione di un test di ragionamento logico
2. una mail all’indirizzo di posta elettronica (verificando anche nella cartella spam) che indicherai in fase di adesione al presente annuncio. L’e-mail sarà spedita dalla Società Giunti OS “info.internet-test@giuntios.it” incaricata da Poste Italiane per la somministrazione del test di selezione (ragionamento logico) e conterrà l’indirizzo internet a cui collegarsi per effettuare il test e tutte le spiegazioni necessarie per il suo svolgimento. Eventuali richieste di chiarimenti sulla selezione non dovranno essere inviati alla Società Giunti OS ma esclusivamente all’indirizzo evidenziato nel testo della mail.
Coloro che supereranno la prima fase di selezione (test attitudinale sia in sede sia svolto via mail), potranno essere contattati da personale di Poste Italiane per il completamento della seconda fase del processo di selezione che prevede:
- per chi ha svolto il test presso una sede dell’Azienda, un colloquio e la prova d’idoneità alla guida del motomezzo che sarà effettuata su un motomezzo 125 cc a pieno carico di posta.
- per chi ha svolto il test via mail la verifica dello stesso (in forma breve), presso una sede dell’Azienda, un colloquio e la prova d’idoneità alla guida del motomezzo che sarà effettuata su un motomezzo 125 cc a pieno carico. Il superamento della prova moto è condizione essenziale senza la quale non potrà aver luogo l’assunzione. Specifichiamo che sarà necessario presentare idonea documentazione attestante il titolo di studio e la votazione conseguita nel momento della prima convocazione presso la sede di Poste Italiane.
L’annuncio scadrà il 31/07/18
